今天重點: 我們有個約會:在元宇宙見!!
這是不同類型行業最新的說法。在本專欄已分析了元界如何影響行業。 今天我們看看現在正在發生的事情:
• 埃森哲(Accenture)首席執行官(CEO), Julie Sweet 在 2022 年[世界經濟論壇]上介紹解釋了公司: 如何使用元宇宙在全年招募 150,000 名新公司員工。例如:[招募構建}和[創造跨越]現實世界和虛擬世界, 以及介於兩者之間的共享新體驗,塑造虛擬世界,連續體的未來。涉足業務的各個方面,從消費者到員工,以及整個企業的設計師和社區建設者,以改變公司的運營、發展和轉型方式。通過公司元宇宙的經驗,該公司成功地進行了招聘。
• 以下的故事是關於 MARs (一家世界性的糖果工廠,你會在香港超市看到它所有的產品 )。多年前,我和MARs首席執行官,一起蒞臨了在英國辦公室會議。[接待處]後面有咖啡污跡。他告訴了接待員:咖啡臭痕對公司的形像沒有好處:請清理它! 在會議結束後,我們就離開。骯髒的痕跡還在。他問發生了什麼事,接待員回答:清潔小姐今天休息。他什麼也沒說:他把文件等放在我旁邊。去了廁所。拿了一些濕紙,開始清理。他是全球Mars公司的首席執行官。
• 我看著他,他看著我,我們都對著對方微笑。我返回酒店: 在內部文檔中寫了這個事件。在這一天結束之前:事件已經在全球 Mars 公司內討論。第二天早上我在酒店房間裡醒來時,他送來了最美麗的一束鮮花:他說。謝謝 Doc : “我已經完成了清潔的工作,但是您在全球對我們整個公司: 進行有關[企業文化]應該是什麼的教育。這些花束是說[謝謝]。這束花太漂亮了,令人印象深刻,我不得不拍了花束照給我丈夫,告訴丈夫:Mars 總裁剛送我這束花。
• 但這個故事在我們Mars 內部教育的元宇宙中可以重現。目前,Mars 工廠正在使用 Metaverse 進行產品設計:很快我們所有人都將在店內體驗他們的一些新產品。
虛擬世界是[數字世界]和[物理世界]之間的一般連接——增強現實、虛擬房地產、虛擬音樂會等。數字孿生( digital twin) 只是虛擬世界的構建塊。 它們充當物理對象的實時數字副本。明天我將帶我們進入Mars 元宇宙:體驗它的新產品設計。
我一直記得那位 CEO 的態度,我們的共同微笑,了解什麼是[企業文化],真正讓企業如何變得偉大,當然,即使現在在曼徹斯特,這麼多年之後: 我仍然保留著他禮品卡寫下的那些話。我們有個約會:明天在Mars 世界元宇宙見!! ([email protected] <mailto:[email protected]> )