28032023 黃淑儀博士[每日財經分析]（版權擁有)
今天重點: ChatGPT 使用政策
最新的ChatGPT 消息是，企業、大學和一些國家政府開始起草政策。
諮詢公司 Gartner 的調查中，近一半的人力資源負責人表示，他們正在製定有關員工使用 OpenAI 的人工智能聊天機器人 ChatGPT 的指南。
這些政策最終可能會有很大差異。 一些華爾街公司，如[美國銀行]和[高盛集團]，已經禁止聊天機器人，而對沖基金巨頭 Citadel 已經同意同意接受了ChatGPT。
與此同時，在接受 Gartner 調查的人力資源主管中，有三分之一表示他們不打算發布任何關於員工使用 ChatGPT 的政策，即使專家對侵犯版權和數據隱私表示擔憂，並警告用戶不要使用聊天機器人的傾向，這是因為有時，ChatGPT只是編造故事。
軟件開發人員、顧問和銀行家是使用該工具編寫電子郵件、報告和代碼的早期採用者。 根據 Fishbowl 的調查，大多數人都在沒有告訴老闆的情況下，試驗該工具。這就是我今天寫信的原因：注意這可能會導致有關數據保護法或侵犯版權的法律案件。
華爾街公司已經開始打擊使用ChatGPT。 除了美國銀行和高盛，花旗集團、德意志銀行和富國銀行也禁止使用 ChatGPT。不過他們只佔少數：到目前為止，在接受 Gartner 調查的人力資源主管中，只有 3% 表示他們任何商業目的: 禁止使用 ChatGPT。
與此同時，微軟公司上週四推出了經過改進的 Office 應用程序套件，將 OpenAI 的新 GPT-4 AI 模型集成到 Excel、PowerPoint、Outlook 和 Word 中。 軟件目前正在 20 家公司進行測試，其中包括 8 家微軟拒絕透露姓名的財富 500 強公司。
對我來說：考慮到(1)準確性、(2) 數據安全和(3)隱私方面的風險，我們需要是評估組織的潛在風險是什麼，並相應地制定一些指導，以確保公司組織: 減輕可能發生的任何稍後的風險。([email protected] <mailto:[email protected]> )
今天重點: ChatGPT 使用政策
最新的ChatGPT 消息是，企業、大學和一些國家政府開始起草政策。
諮詢公司 Gartner 的調查中，近一半的人力資源負責人表示，他們正在製定有關員工使用 OpenAI 的人工智能聊天機器人 ChatGPT 的指南。
這些政策最終可能會有很大差異。 一些華爾街公司，如[美國銀行]和[高盛集團]，已經禁止聊天機器人，而對沖基金巨頭 Citadel 已經同意同意接受了ChatGPT。
與此同時，在接受 Gartner 調查的人力資源主管中，有三分之一表示他們不打算發布任何關於員工使用 ChatGPT 的政策，即使專家對侵犯版權和數據隱私表示擔憂，並警告用戶不要使用聊天機器人的傾向，這是因為有時，ChatGPT只是編造故事。
軟件開發人員、顧問和銀行家是使用該工具編寫電子郵件、報告和代碼的早期採用者。 根據 Fishbowl 的調查，大多數人都在沒有告訴老闆的情況下，試驗該工具。這就是我今天寫信的原因：注意這可能會導致有關數據保護法或侵犯版權的法律案件。
華爾街公司已經開始打擊使用ChatGPT。 除了美國銀行和高盛，花旗集團、德意志銀行和富國銀行也禁止使用 ChatGPT。不過他們只佔少數：到目前為止，在接受 Gartner 調查的人力資源主管中，只有 3% 表示他們任何商業目的: 禁止使用 ChatGPT。
與此同時，微軟公司上週四推出了經過改進的 Office 應用程序套件，將 OpenAI 的新 GPT-4 AI 模型集成到 Excel、PowerPoint、Outlook 和 Word 中。 軟件目前正在 20 家公司進行測試，其中包括 8 家微軟拒絕透露姓名的財富 500 強公司。
對我來說：考慮到(1)準確性、(2) 數據安全和(3)隱私方面的風險，我們需要是評估組織的潛在風險是什麼，並相應地制定一些指導，以確保公司組織: 減輕可能發生的任何稍後的風險。([email protected] <mailto:[email protected]> )
